HR-CR se especializa en realizar todo el procedimiento de contratación del mejor capital humanos para su empresa.

Se inicia realizando la selección de los mejores currículums u hoja de vida que más se adapte a la solicitud del cliente, posteriormente se realizan entrevistas aplicando todos los filtros necesarios que garanticen el personal idóneo, de la misma manera cuando se seleccionan los primeros perfiles y se llevan a la segunda etapa de aplicación de pruebas psicológicas y psicométricas (Pruebas Disc), dirigidas, aplicadas y evaluadas por personal capacitado y con experiencia, después de aplicar el segundo y tan importante filtro realizamos como empresa toda la búsqueda necesaria en recolectar las referencias que garanticen la contratación de un personal eficaz y eficiente cumplidor de objetivos y metas.

Después de la contratación y si la empresa así lo requiere se le brinda una inducción al capital humano, referente a la empresa que lo contrata (visión, misión, objetivos, funciones de la empresa, fundación, mercado) y las funciones que realizará la persona contratada.